近日，北京万古科技股份有限公司（以下简称“万古科技”）与花王（上海）产品服务有限公司（以下简称：花王）成功签约。此次万古科技和花王成功牵手，花王将基于万古科技的eHR系统搭建人力资源管理系统，全面开启eHR信息化管理之路。

花王位于上海的公司属于日本花王在中国设立的独资企业，成立于2003年3月，也可以称之为花王上海。花王成立上海的公司是希望加大品牌在中国的培养力度，同时兼顾销售、市场的发展，以及提供完善的售后服务。花王上海公司从成立之日起，就延承了花王的企业理念，希望以具有创新意识的市场活动，以消费者的需求为依据，以质优的产品推动企业的整体销售，为消费者带去满足和享受，同时提供完善的售后服务。

据悉，花王一直以来都是通过人工来完成HR事务性的工作，工作效率亟待得到进一步的提高。面对着HR管理所面临的新挑战与机遇，公司高层领导决定采用信息化的方式来进行人力资源的整体管控，从根本上提升HR的综合管理水平。经过对多家eHR系统厂商的全面评估、结合企业人力资源管理信息化的规划需求，经过慎重考虑和多方调研，最终选择了万古科技eHR系统来规范人力资源的业务流程和提升人力资源信管理息化水平。

万古科技对花王的HR管理流程进行了全方位的梳理，提供了与花王企业性质更匹配的决绝方案：通过万古科技的eHR系统Vantop提供人事管理、薪资/福利管理、休假/考勤管理、工作流程、报表分析及自助门户，该人事软件上线后可助力花王实现HR管理的信息化应用，实现员工考勤数据的自动抓取，及完善休假、加班等工作流程。通过该eHR系统，HR人员可以更为便捷地进行在线的薪酬计算和调整，还完善了企业的流程管理规范，提高其工作效率和准确性，实现人力资源管理与企业组织战略的全面发展。

未来通过万古科技的eHR系统，花王的HR业务流程将得到规范梳理，大幅提升任务执行率，助力花王提升现代化管理水平以及产品竞争力。万古科技期望通过成熟的人力资源管理系统，为花王的企业管理注入全新的能量。