近期，复旦大学附属华东医院（以下简称华东医院）和北京万古科技股份有限公司（以下简称万古科技）正式签署了人力资源管理系统的合作协议。万古科技将基于成熟的Vantop eHR系统，为用户搭建一体化HR综合管理平台，助力华东医院实现HR管理的智能化改革。

上图来自华东医院官网

华东医院成立已经超过70年，如果加上其前身宏恩医院的历史，则已超过100年。目前医院开放一千三百多张床位，开设四十四个临床医技科室，在职员工超过两千人。经过一个世纪的艰苦奋斗，华东医院已经发展成为已老年医学为特色，集医疗、教学、科研、预防为一体的综合性三甲医院。

华东医院选择与万古科技合作，经过了严格筛选，通过多方考察、验证和试用，也了解到万古科技在医疗服务行业内有丰富的成功合作案例，对于万古科技的技术实力和服务能力产生了充分的信任……多方面因素的交织才促成了本次合作，也为万古科技eHR系统在医疗服务行业再一次树立了标杆用户。

华东医院会选择购买人资管理系统，源于医院人员管理制改革的不断深化，之前的人力资源管理工作已经不能跟上改革发展的需求。所以医院目前亟需一套eHR系统，实现人员信息、请假、考勤等基础工作的智能化操作和管理，便捷人员操作的同时，实现人事部门基础工作的简化、无纸化和智能化的转变。 鉴于用户商业机密和信息保护等原因，关于华东医院HR软件的细节在此不做详细介绍。如果有企业想了解医疗服务行业人力资源管理系统，或者对于企业的人事管理存有疑虑，欢迎联系万古科技了解详情。

万古科技本次与华东医院达成合作，助力其实现人力资源管理系统的智能化升级，得益于双方项目组成员的积极配合与沟通。感谢用户的支持与信任，最后终于促成本次合作。万古科技全体员工必将投入100%的热情、责任心和技术实力，为用户尽快落地eHR系统的搭建。